DGKP* ICU und Aufwachraum

Wir sind Österreichs führende Spezialklinik für Orthopädie und Orthopädische Chirurgie, unser Angebot deckt die Orthopädie in ihrer gesamten Breite ab. Über 11.000 Operationen finden jährlich statt, rund 19.000 Patient*innen werden jährlich stationär aufgenommen. Als familienfreundliche Arbeitgeberin sind wir seit 2006 mit dem Zertifikat berufundfamilie ausgezeichnet.

• Professionelle, bedürfnisorientierte und genaue Arbeitsweise im Bereich ICU und Aufwachraum unter Einhaltung der bestehenden Pflegestandards 
• Pflege und Betreuung von schwerstkranken und Atem- und niereninsuffizienten Patient*innen, sowie deren Beobachtung und Überwachung
• Insbesondere Beobachtung, Betreuung und Überwachung von Patient*innen vor und nach der Narkose sowie Mitwirkung bei der Narkose
• Mitwirkung an der Überwachung und Funktionsaufrechthaltung der apparativen Ausstattung
• Teilnahme am Herzalarm-Team
• Pflegedokumentation und -planung sowie Sicherung und Kontrolle der Qualität
• Teilnahme an der Erarbeitung und Evaluierung von Pflegestandards und –konzepten
• Mitarbeit bei der Qualitätssicherung und bei Projekten

• Eine nach dem österreichischen Gesundheits- und Krankenpflegegesetz anerkannte Berufsberechtigung für den gehobenen Dienst der Gesundheits- und Krankenpflege
• Registrierung im Gesundheitsberuferegister
• Sonderausbildung im Bereich Intensiv ist wünschenswert aber keine Voraussetzung
• Berufserfahrung im operativen Bereich einer Anästhesie- oder Intensivpflege erwünscht
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Flexibilität zum Leisten von Bereitschaftsdiensten und Jobrotationen
• Hohes Engagement zum selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten sowie hohe Servicekompetenz
• Teamfähigkeit und gute organisatorische Fähigkeiten
• Technisches Verständnis und „Hands on“ Mentalität
• Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
• Flexibilität, innovatives Denken und Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen im Gesundheitswesen
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse

• Die Mitarbeit in einem modernen Haus mit einem wertschätzenden und kompetenten Umfeld
• Persönliches Onboarding und begleiteter strukturierter Einarbeitungsprozess
• Eine flexible Dienstplangestaltung
• Work-Life-Balance
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• 6 Wochen Urlaub
• Gute Verkehrsanbindung, Mitarbeiter*innenparkplatz
• Mitarbeiter*innenkonditionen im Speisesaal
• Sehr gute Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (Wissenstransfer) innerhalb der Vinzenz Gruppe 
• Die Möglichkeit in einem dynamischen Krankenhaus aktiv Veränderungsprozesse mitgestalten zu können
• Anerkennung aller berufsrelevanten Vordienstzeiten
• Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem betriebsnahen Kindergarten (am Krankenhausgelände)

Das monatliche Bruttogehalt (14 x jährlich) beträgt mindestens € 4.236,- mit Sonderausbildung bei 40 Wochenstunden. Der Pflegezuschuss im Rahmen des jeweils gültigen Pflegefondgesetzes ist bereits inkludiert.  Das tatsächliche Bruttogehalt berechnet sich auf der Basis Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung.